【第9回】うつ病など精神疾患でも就労できる…? ストレスの原因と対処法

メンタル

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favicons?domain=www.c-notes 治療ノート 2016.05.13 UPDATE

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グラフィックデザイナーであり、ご自身の「うつ病」体験を元に講演活動なども行っているピアサポーター・黒川常治さんの連載コラム『聞きたかった!メンタルヘルスのはなし』。第9回となる今回は、職場におけるストレスの原因やその対処法、そしてうつ病など精神疾患患者の就労についてご紹介いただきます。

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安藤絵美子

国立がん研究センター 社会と健康研究センター 検診研究部 特任研究員. 博士(保健学), 公衆衛生学修士

職場のメンタルヘルスについて、
不調の未然防止
不調がみられた際の早期発見・対応
精神障害を持ちながらの就労
の3点をまとめた記事です。

職場のメンタルヘルスをかなり広く扱っていますが、
もう少し細かい説明を!と思われるかもしれません。
上記のうち1・2については、
厚生労働省の働く人のメンタル・ヘルスポータルサイト「こころの耳」がおすすめです。
ご本人、ご家族、職場の方、支援者それぞれに必要な情報が掲載されています。
ご自身でストレスチェックをオンラインで行うこともできます。
http://kokoro.mhlw.go.jp/

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